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4.5 20~30歳 全国 公式サイト
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3.9 20代 全国 公式サイト
ゼロタレ
3.7 18~30歳※高校在学中はNG 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫 公式サイト
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 3.5 18-34歳 全国 公式サイト
ハタラクティブ
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マイナビ20's
 3.3 記載なし 関東・関西 公式サイト
えーかおキャリア
 3.3 20代 首都圏・関西 公式サイト
第二新卒エージェント
 3.3 主に20代 東日本・首都圏・東海・関西・九州 公式サイト
アーシャルデザイン
 3.1 20代 関東・関西 公式サイト
Maenomery
 2.9 主に20代 関東・関西 公式サイト
安定のお仕事
 2.9 20代 関東・関西・東海 公式サイト
MS-Agent
 2.7 記載なし 首都圏・関西 × × 公式サイト

フリーター・ニートから正社員へ
~脱フリーター経験者が語る、
正社員就職のリアル~

年齢:33歳

経歴:フリーター→営業職→就職アドバイザー

フリーター歴:約8年(18~26歳)

フリーター・ニートから正社員就職を諦めている人は、本当にもったいない と思います。

私は脱フリーターの経験があるという立場から、フリーター・ニートの皆様の正社員就職のお手伝いをしています。

そんな私が言いたいことは、正社員就職のハードルは意外と低いということです。

週4でバイトのシフトを入れていた方でも、週1で面談を行い、1ヶ月後には就職先が決定していました。

そして、無事正社員になれた方は口を揃えて、

意外と簡単だった!
前よりも趣味に没頭できるようになった!

と言います。
しかし、年齢が上がるほど就職するのが難しいのが現状です。
特に、35歳を超えると、正社員就職はかなり厳しくなります。
また、正社員就職を目指すには

  • 自己分析
  • ES添削
  • 面接練習
  • 優良な求人の選定
  • 面接日程の調整

などを行わなくてはいけないので、1人ですることは現実的ではなく、推奨しません

そんなときにおすすめなのが、無料で利用できる就職支援サービスです。

若年層の社会人・フリーターでも、就職・転職エージェントを利用する人は過半数に上ります。

自分に合う仕事は何か親身に相談に乗ってもらえるので、現時点で未経験でもやりたいことが全くわからなくても全然問題ありません。

そこで、当サイトでは「本当におすすめできる就職支援サービスはどこか」を徹底調査しました。

優良な求人は非公開となっていることも多いので、面談で自分に合った求人を提案してもらうことが大事です。登録時にそのまま面談予約できるサービスもあるので、せっかく登録をするのであれば面談予約まで完了させて、まずは相談してみましょう!

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19~35歳

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面談までの流れ

面談をすることで、いち早く転職・就職するための情報をゲットできます。

1.公式サイトから登録
連絡先を間違えて入力してしまうと、面談の予約が取れなくなってしまうので要注意です!

2.日程予約フォームから面談予約
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面談を少しでも早くするためにも、登録後に上記のような日程予約フォームが出てくるので、登録してそのまま面談予約をするのがおすすめ!(予約後に日程変更も可能です)

3.電話で予約確定
0120-835-560から予約確認の電話がかかってくるので、予約を確定させます。

4.面談実施
事前準備は必要なし!面談で自分に合う職業は何か相談してみましょう。
キャリアスタートはマンツーマンの徹底した面接対策・サポートには定評があるので、転職活動や転職後の新生活に不安を感じている方はまずは面談予約してみましょう。

タイミーキャリアプラス
4.2

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短期離職などの経歴にネガティブな反応を示すことがなく、親身になってアドバイスをくれたのがよかったです。また話を聞き、掘り下げてくれたので、自分を見つめ直すきっかけになりました。

キャリアアドバイザーの方がとても話しやすく、履歴書作成など一緒に進めてくれたのが安心でした。またシステムへの入力など、わずらわしいことが一切なかったのも良かったです。褒めてくれたことも自信に繋がったので感謝しています。

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今が、人生を変える一歩目です。

就職支援サービス選びの3つのポイント

①アドバイザーのサポート体制

これまで紹介してきた就職支援サービスは、どれも手厚くサポートしてくれる良いサービスです。

とはいえ、求人の紹介がメインになるのか、履歴書添削や面接指導まで見てもらえるのかはサービスによって異なります。

未経験からの転職や正社員経験なしで就職活動をする場合は、求人の紹介だけでな内定獲得までサポートしてくれるサービスを選びましょう。

②求人数の多さ 

求人数は多い方が、選択肢が広がります。

色々な企業や職種を比較して自分にぴったりな職場を見つけられれば、納得のいく転職・就職活動ができます。

また、非公開の求人がどのくらいあるかも重要なポイントです。

③未経験でもOKの求人があるか

求人は数の多さも大事ですが、質も同じくらい重要です。

求人数が多かったとしても未経験OKの求人が少なければ、内定を獲得するのは難しくなってしまいます。

サービス自体が未経験OKを強調しているかどうかチェックすると良いでしょう。

100人が選んだ

就職カレッジ
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対応年齢

19~35歳

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地域

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